Zwolnienie pracownika na chrobowym
Zachęcamy do obejrzenia krótkiego video na Kanale naszej Kancelarii: https://www.youtube.com/shorts/SySV37-7bKg Read More
Zachęcamy do obejrzenia krótkiego video na Kanale naszej Kancelarii: https://www.youtube.com/shorts/SySV37-7bKg Read More
Zachęcamy do obejrzenia niniejszego, krótkiego video na Kanale naszej Kancelarii: https://www.youtube.com/shorts/9CPZ_0Nn1zQ Read More
Odszedłeś z pracy, ponieważ nie mogłeś już wytrzymać? Obejrzyj to video. Marcin Kozik przedstawia na czym polega koncepcja konstruktywnego niesłusznego zwolnienia z pracy w UK. Oto link do video: Konstruktywne niesłuszne zwolnienie z pracy w UKRead More
Wbrew powszechnemu przekonaniu, sądy w Anglii i Walii nie orzekają o alimentach w trakcie postępowania rozwodowego lub w wyroku rozwodowym. Obowiązek alimentacyjny jest regulowany poprzez m.in. Ustawę z 1991 roku dotyczącą alimentów (Child Support Act). Od 2017 roku właściwym organem zajmującym się wnioskami o alimenty na dziecko, pod warunkiem, iż miejscem stałego pobytu obojga rodziców oraz dziecka jest Zjednoczone... Read More
Brak zgody drugiego rodzica na podróż z dzieckiem do Polski lub innego kraju? Przeczytaj niniejszy artykuł. Powoli wielkimi krokami zbliżają się wakacje. Jest to jak wiemy czas podróży przede wszystkim tych międzynarodowych, na które chcemy zabrać ze sobą swoje dzieci. Część z nas kieruje się wtedy do Polski, by odwiedzić rodzinne strony bądź spędzić ten czas nad polskim morzem lub... Read More
Trybunał Pracy w UK i Apelacja Przegrałeś sprawę w Trybunale Pracy? Co dalej? Orzeczenie Trybunału Pracy jak każde inne orzeczenie sądu pierwszej instancji może zostać podważone. Istnieją 2 drogi do zakwestionowania decyzji sędziego, mianowicie: a) wniosek o ponowne rozważenie decyzji (application for reconsideration) b) apelacja (appeal) Niniejszy artykuł skupia się wyłącznie na drugiej ścieżce. Sądem desygnowanym do rozpatrzenia apelacji od decyzji trybunałów pracy jest... Read More
Prawnicy naszej Kancelarii reprezentowali niedawno Klientów na kilku rozprawach w Trybunale Pracy, które zakończyły się olbrzymim sukcesem dla naszych Klientów. a) na początku marca, jeden z naszych Klientów wygrał sprawę o dyskryminację, ze względu na płeć przeciwko globalnej korporacji, promującej postanowienia Agendy 2030 (czyli globalizm). Wyrok był jednogłośny, tj. cały skład sędziowski 3:0 zadecydował na rzecz naszego Klienta b) również na początku... Read More
Niedawno Kancelaria KL Law otrzymała orzeczenie z Centralnego Trybunału Pracy w Londynie, w którym skład sędziowski Trybunału jednogłośnie (3:0) uznał, że nasz Klient (mężczyzna) padł ofiarą dyskryminacji z uwagi na płeć. Orzeczenie jest o tyle doniosłe, że nasz Klient nie jest przedstawicielem żadnej „modnej” dzisiaj grupy dyskryminowanych osób. Pracował dla pracodawcy, który jest globalną korporacją, promującą na swojej stronie rozwiązania Agendy... Read More
Szanowni Państwo, Nasza cyfrowa Platforma InstantLawyer.online umożliwia tworzenie profesjonalnych dokumentów prawnych i uzyskanie porady w mniej niż 5 minut. Wszystko bez konieczności odbywania konsultacji prawnej. Serwis jest dostęny 24 godziny na dobę. Dziedziny prawne, które Platforma na dzisiaj obsługuje to: a) prawo pracy b) landlord and tenant c) prawo spadkowe Zachęcamy do bezpłatnego założenia konta użytkownika i wypróbowania naszego Produktu: Instant Lawyer Online Read More
Szanowni Państwo! Tak, można teraz uzyskać Porady Prawne Online w Anglii przez 24h, przez 7 dni w tygodniu! Zapraszamy do zapoznania się z Platformą opracowaną przez zespół naszej Kancelarii, gdzie już od £10 otrzymacie Pańtswo poradę prawną, wykreujecie potrzebny Wam dokument prawny, a wszystko w mniej niż 5 minut. Platforma jest dostępna także bez konieczności zakładania użytkownika, wszakże zalecamy konto zarejestrować, dla... Read More